Calculadora de Salário Líquido 2026
Descubra quanto você recebe de fato: calcule o salário líquido com desconto progressivo de INSS, IRRF e outras deduções. Tabelas atualizadas para 2026.
Como é calculado o salário líquido?
O salário líquido é o valor que o trabalhador efetivamente recebe após os descontos obrigatórios. O primeiro desconto é o INSS, calculado de forma progressiva por faixas (7,5% a 14%). O segundo é o IRRF, calculado sobre a base (bruto - INSS - deduções por dependentes).
Ambos os tributos são progressivos: cada faixa de rendimento é tributada com uma alíquota diferente. Isso significa que nem todo o salário é tributado pela alíquota mais alta — apenas a parcela que se enquadra naquela faixa.
Dados Salariais
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O resultado aparecerá aqui com detalhamento completo e fundamentação legal.
Fundamentação Legal
- • INSS progressivo: EC 103/2019 (Reforma da Previdência)
- • Alíquotas INSS: 7,5%, 9%, 12% e 14%
- • Teto INSS: atualizado anualmente por portaria
- • IRRF: Lei 7.713/1988
- • Tabela IRRF: alíquotas de 0% a 27,5%
- • Dedução por dependente: valor fixo por dependente
- • Isenção: rendimentos até a faixa isenta
- • Desconto simplificado: R$ 564,80 (opcional)
Perguntas Frequentes
Como funciona o INSS progressivo?
Desde a Reforma da Previdência (EC 103/2019), o INSS é calculado por faixas progressivas. Cada faixa salarial tem uma alíquota específica (7,5%, 9%, 12% e 14%). Apenas a parcela do salário dentro de cada faixa é tributada por aquela alíquota, resultando em uma alíquota efetiva menor.
O que é a base de cálculo do IRRF?
A base de cálculo do IRRF é o salário bruto menos o INSS descontado e menos a dedução por dependentes (valor fixo por dependente). Sobre essa base, aplica-se a tabela progressiva do IRRF, que vai de isento (0%) até 27,5%.
Quem é isento de IRRF?
Trabalhadores cuja base de cálculo (bruto - INSS - deduções) fique abaixo da primeira faixa tributável são isentos de IRRF. A faixa de isenção é reajustada periodicamente pelo governo federal.
O que entra em "outras deduções"?
Descontos como pensão alimentícia judicial, contribuição sindical autorizada, vale-transporte (até 6% do salário bruto), plano de saúde coparticipativo, previdência privada (PGBL) e outros descontos previstos em folha.
O FGTS é descontado do salário?
Não. O FGTS (8% do salário) é pago pelo empregador e depositado na conta vinculada do trabalhador na Caixa. Não é descontado do salário do empregado — é um custo adicional para o empregador.
Horas extras e comissões entram no cálculo?
Sim. O salário bruto para fins de INSS e IRRF inclui todas as verbas de natureza salarial: horas extras, comissões, gratificações, adicional de periculosidade/insalubridade, entre outros.
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Cadastrar grátisAviso legal: Esta calculadora é uma estimativa e não substitui a consulta a um contador ou ao holerite oficial. Os valores podem variar conforme benefícios, convenção coletiva e outros descontos específicos do empregador. Tabelas de INSS e IRRF sujeitas a reajuste anual.